Питання зайнятості та працевлаштування осіб із обмеженими фізичними можливостями вкрай актуальна. Люди з інвалідністю відчувають цілий ряд складностей у працевлаштуванні. Роботодавці часто відмовляють у працевлаштуванні, обмежують у правах.
З метою вирішення проблеми працевлаштування осіб з обмеженими можливостями, в Полтавській області діють 4 підприємства системи УТОС та 3 підприємства системи УТОГ, обласні ради УТОГ та УТОС, а також Полтавська обласна організація ВОІ СОІУ. В той час, коли країна знаходиться у вкрай тяжкій економічній ситуації, вижити саме цим підприємствам та організаціям найскладніше. Тому робота Полтавського обласного відділення Фонду соціального захисту направлена на реалізацію програм по соціальному захисту інвалідів.
Упродовж І півріччя 2014 року за програмою «Фінансова підтримка громадських організацій інвалідів та ветеранів, заходи з відвідування військових поховань і військових пам’ятників та з увічнення Перемоги у Другій світовій війні 1941-1945 років» з метою підтримки громадських організацій інвалідів, облвідділенням були надані кошти 4 підприємствам та 3 обласним громадським організаціям, що належать до системи УТОГ, УТОГ та ВОІ СОІУ.
З-поміж інших проблем, які потребують свого вирішення у цій сфері –доступність освіти, в тому числі вищої освіти для молодих людей з обмеженими фізичними можливостями. Саме професійна підготовка – важлива передумова подальшого працевлаштування , а висока кваліфікація дає змогу конкурувати на ринку праці.
Полтавським обласним відділенням Фонду соціального захисту інвалідів проводиться значна робота по підтримці дітей-інвалідів для здобуття ними вищої освіти, що в подальшому допоможе їм в забезпеченні гідною роботою. У І півріччі 2014 року виділено кошти на оплату навчання 40 інвалідів у вищих навчальних закладах різних рівнів акредитації за програмою «Соціальна, трудова та професійна реабілітації, видатки на створення Національного центру паралімпійської і дефлімпійської підготовки та реабілітації інвалідів та Західного реабілітаційно-спортивного центру».
